Weshalb Zeitungsinserate nicht mehr funktionieren
Die Welt hat sich verändert, und mit ihr hat sich auch die Art und Weise verändert, wie wir Stellen ausschreiben und nach Fachkräften suchen. Wenn du nach der effektivsten Methode suchst, um deine offenen Positionen zu besetzen, wirst du möglicherweise feststellen, dass Zeitungsinserate heute nicht mehr so viel Wert bieten wie früher.
Die Reichweite von Zeitungsinseraten ist oft begrenzt, vor allem auf lokale Gebiete. In einer Zeit, in der du vielleicht nach Talenten aus aller Welt suchst, schränkt dies deine Möglichkeiten stark ein. Außerdem kann das Schalten von Anzeigen in der Zeitung teuer werden, was besonders für kleinere Unternehmen oder Start-ups problematisch sein kann. Im Gegensatz dazu kannst du online oft kostenlos oder mit geringeren Kosten inserieren.
Du musst auch bedenken, dass die jüngeren Generationen, die du wahrscheinlich in deinem Unternehmen einstellen möchtest, ihre Informationen eher online als aus Printmedien beziehen. Mit einer Online-Stellenausschreibung kannst du diese Zielgruppe leichter erreichen.
Die Schnelligkeit und Effizienz von Online-Stellenanzeigen ist auch ein wichtiger Vorteil. Du kannst eine Anzeige sofort posten, schnell aktualisieren oder entfernen, während eine Zeitungsanzeige feste Druck- und Veröffentlichungszeiten hat. Zudem ermöglichen Online-Plattformen eine sofortige Einreichung und Bearbeitung von Bewerbungen.
